5月16日，集團黨委常委、組織人力資源部部長李林先后來到魯商置業泰安城市公司、銀座集團泰安中心店調研基層黨建工作。

在魯商置業泰安城市公司，李林聽取了泰安城市公司黨支部工作開展情況的匯報，隨后參觀了公司黨建文化墻、魯商中心黨員活動驛站等。李林指出，泰安城市公司黨支部緊緊圍繞“抓黨建促發展、以發展強黨建”的工作要求，創新“三個堅持、三個提升、打造五個過硬”的“335”黨建工作法，有力地推進了黨建工作與經營工作的深度融合。他要求，支部要提高站位抓黨建，嚴格落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》，堅持把“嚴”的要求落實到每一個環節、每一名黨員，著力加強黨支部標準化、規范化建設，不斷提高黨支部建設的質量。要立足規范抓黨建，堅持把思想政治建設作為首要任務，把解決實際問題作為關鍵，把規范組織生活作為重點，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力。要深化創新抓黨建，堅持改革創新不停步，持續推進黨建工作理念創新、機制創新、手段創新，更好地把黨員群眾凝聚在黨組織周圍，切實以黨建工作引領、推進公司各項工作的高質量發展。 

在銀座集團泰安中心店，李林參觀了泰安區域黨建文化長廊和“楊萍萍”勞模創新工作室，并鼓勵現場技能員工們繼續發揮榜樣作用，以點帶面，再創佳績。隨后，聽取了黨支部以“五項工作法”來全面打造過硬黨支部工作情況的匯報，參加了黨支部黨建品牌發布暨黨員“政治生日”主題黨日活動，并為“挑山工”黨建品牌進行了揭牌。李林指出，此次活動精心準備、效果明顯，體現了黨支部在推進過硬黨支部建設中的成果，展現了黨支部和全體黨員昂揚向上的精神風貌。他要求，支部全體黨員要不忘初心、牢記使命，不斷強化“四個意識”，增強“四個自信”，做到“兩個維護”，爭做新時代合格黨員，在不斷的實踐中勇于突破，在魯商廣闊的舞臺上激發潛力。黨支部要注重基層，強化基礎，認真抓好思想政治工作，嚴格黨的組織生活制度，著力提升黨支部的組織力，切實加強支部標準化建設，全面推進過硬黨支部建設。要堅持黨建引領，融合帶動，真正使黨的領導向基層延伸、向縱深推進，不斷推進工作科學健康發展，努力為集團高質量發展貢獻力量。

集團組織人力資源部副部長賈慶華、魯商置業副總經理周洪波、銀座集團組織人力資源部部長陳希等陪同調研。